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Serviços
Serviço
SEGURANÇA DO TRABALHO
Oferecemos todo suporte técnico para elaboração de documentos e cumprimento das Normas Regulamentadoras (NR´s) para que a sua organização cumpra com eficiência, economia e qualidade todos os requisitos técnicos e legais nas seguintes áreas:
•AET – Análise Ergonômica do Trabalho
•APR Análise Preliminar de Risco
•Checklist
•CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
•Controle de Fichas de EPI
•Laudo de Adequação de Máquinas e Equipamentos
•LIP – Laudo de Insalubridade e Periculosidade
•LRA – Levantamento de Riscos Ambientais
•LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho
•Mapa de Risco
•Ordens de Serviço
•PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente do Trabalho na Indústria da Construção
•Perito Assistente em Perícias Trabalhistas
•PGR – Programa Gerenciamento de Riscos
•POP – Procedimento Operacional Padrão de SST
•PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário
•PPR – Programa de Proteção Respiratória
Serviço
MEIO AMBIENTE
Antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos agentes ambientais através de avaliações
quantitativas e qualitativas entres elas:
•Atestado de Funcionamento do Corpo de Bombeiros
•CLF – Certificado de Licença de Funcionamento
•Controle de Produtos Químicos Controlados
•CRC – Certificado de Registro Cadastral
•CTF – Cadastro Técnico Federal
•ECA – Estudo de Conformidade Ambiental
•Laudo de Ruído Ambiental
•Licenciamento Ambiental
•PGRS – Plano de Gerenciamento de Resíduos Sólidos
•PGRSS – Plano de Gerenciamento de Resíduos de Serviço de Saúde
•Plano de Emergência Ambiental
•RAP – Relatório Ambiental Prévio
•RAPP – Relatório Anual de Atividades Potencialmente Poluidoras
•TCFA – Taxa de Controle e Fiscalização Ambiental
Serviço
HIGIENE OCUPACIONAL
Antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos agentes ambientais através de avaliações quantitativas e qualitativas entres elas:
•Aferição de IBUTG
•Aferição de Temperatura
•Avaliação de Agentes Químicos
•Avaliação de Iluminância
•Avaliação de Ruído Pontual
•Avaliação de Umidade Relativa
•Avaliação de Velocidade do Vento
•Avaliação de Vibração
•Checklist e Relatórios
•Dosimetria de Ruído
Serviço
GESTÃO EM SST
Gestão personalizada conforme a necessidade da organização. Nesse plano gerimos os eventos do eSocial, emitimos todos os documentos pertinentes a segurança do trabalho: Laudos, Programas, entre outros.
Disponibilizamos o Técnico de SST e Engenheiro de Segurança do Trabalho para visita técnica ou atividade contínua desenvolvida dentro da organização.
Oferecemos palestras e cursos desenvolvidos de forma dinâmica e clara. Acompanhamos auditorias, checklist, formação de CIPA, Assistência técnica em perícias. Tudo personalizando conforme a necessidade
da organização.
Serviço
ESOCIAL
Segurança e Saúde do Trabalho no eSocial, consiste em informar eventos relacionados à saúde e segurança
dos trabalhadores através de plataforma digital do Governo Federal. Toda organização pública ou privadaindepende do seu grau de risco ou número de funcionários deve manter seus dados de SST atualizados
perante o eSocial.
•Evento S-2210 CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho: Emitido sempre que ocorrer um
acidente laboral.
•Evento S-2240 – Condições ambientais do trabalho: Informações referentes ao LTCAT (Laudo
Técnico das Condições do Ambiente de Trabalho), com todo levantamento dos riscos ambientais
existentes na organização, sinalizando o uso dos EPC (Equipamento de Proteção Coletiva) e EPI
(Equipamento de Proteção Individual). Aponta os ambientes existentes e define a existência ou
inexistência da Aposentadoria Especial.
Serviço
TREINAMENTOS
Treinamentos em atendimento às Normas Regulamentadoras (NR’s), podendo ser EAD ou presencial:
•NR 01 – Introdução à segurança do trabalho
•NR 05 – Formação de cipeiros
•NR 06 – Uso, guarda e conservação de EPI
Serviço
SST
POR QUE TER UMA EMPRESA QUE PRESTA CONSULTORIA DE SST?
Conforme as organizações crescem, os riscos associados à saúde do trabalhador aumentam de forma proporcional. Justamente por esse motivo, atualmente existem diversas Normas Regulamentadoras sobre segurança do trabalho que devem ser seguidas. Para garantir isso, as organizações podem optar por contratar uma consultoria de SST (Saúde e Segurança do Trabalho).
Mas quais são as vantagens de contar com uma assessoria especializada? Bom, existem várias delas, incluindo se adequar às leis vigentes e regularizar o eSocial, por exemplo. Além disso, podemos destacar o benefício de diminuir os riscos com problemas trabalhistas e previdenciários.
Afinal, negligenciar as normas de saúde e segurança pode não só trazer prejuízos, mas também custar vidas.
Alguns dos eventos mais desastrosos podem ocorrer em um local de trabalho se os protocolos e normas não
forem seguidos adequadamente.
Com isso em mente, é importante que toda organização conte com o apoio de uma boa consultoria de SST.
Para entender mais sobre o assunto, continue a leitura!
As normas de Saúde e Segurança do Trabalho estão intimamente relacionadas a um ambiente de trabalho seguro e ao aumento da produtividade, lucro e sucesso dos negócios. Mesmo assim, muitas organizações
hesitam quando o assunto é contratar um serviço de consultoria de SST devido ao custo inicial.
Mas a sua organização tem muito o que fazer, especialmente quando se trata de conformidade ambiental, de saúde e segurança. Você precisa acompanhar vários regulamentos complicados e em constante mudança.
Tudo isso enquanto tenta gerenciar um negócio lucrativo.
Felizmente, você não precisa cuidar de tudo sozinho. Nossa consultoria de SST tem conhecimento específico da área. Assim, pode te ajudar a navegar pelo campo minado regulatório, a fim de prevenir quaisquer danos à
organização e/ou funcionários. Consulte nossos serviços!
Garantir a efetiva implementação das normas
Uma das vantagens mais importantes da consultoria de SST é assegurar a conformidade com as Normas Regulamentadoras. Para tanto, oferecemos diferentes serviços com foco em segurança do trabalho, meio ambiente, eSocial e treinamentosngenharia de segurança do trabalho. Consulte nossos serviços!
Redução de custos
É sempre mais caro consertar algo depois que se torna um problema do que adotar uma abordagem
preventiva. Além disso, não cumprir as leis e negligenciar o bem-estar dos funcionários significa prejuízo financeiro com auxílio doença, alta rotatividade do pessoal, atraso, falhas na execução das atividades, etc.
Sendo assim, contratar uma organização que presta consultoria de SST para atender ao eSocial é um investimento que pode reduzir seus custos indiretos de várias maneiras diferentes. Esse é um serviço que ajuda sua organização a estar em conformidade com a legislação vigente. Consulte nossos serviços!
Melhoria da imagem e credibilidade da organização.
Uma consultoria de SST coloca você à frente no mercado. Isso porque mostra que você se importa com sua equipe e está disposto a investir no cumprimento das leis. Desse modo, a tendência é que sua organização seja mais bem vista pelos clientes, trabalhadores e pela sociedade em geral.
Além disso, deve-se ter em mente que acidentes e lesões podem afetar a produtividade e aumentar prazos de entrega. Por isso, uma organização que investe em Saúde e Segurança do Trabalho, via de regra, minimiza os inconvenientes que a fazem perder credibilidade junto aos seus clientes.
Redução do absenteísmo e da rotatividade
Os funcionários que são treinados duram mais tempo na organização e têm experiência suficiente para desempenhar suas tarefas de forma eficaz e segura. Nossa consultoria de SST, portanto, ajuda a reter funcionários. Afinal, trabalha para implementar medidas de segurança para protegê-los, bem como treiná-los para evitar riscos e problemas de saúde.
Assim, a prevenção de acidentes reduz os custos de seleção, contratação e treinamento de novos colaboradores. Isso economiza tempo e dinheiro, evitando que funcionários se demitam ou que haja a necessidade de substituí-los em caso de acidentes ou faltas ao trabalho. Para evitar isso, consulte nossos serviços!
Melhoria dos processos internos
Além de todas as outras vantagens citadas anteriormente, a melhoria interna também merece destaque.
Afinal, com uma consultoria de SST é possível:
•Aumentar a segurança do trabalho e produtividade;
•Otimizar a qualidade das operações;
•Ter trabalhadores mais capacitados;
•Tornar os processos mais eficazes e seguros;
•Aumentar a satisfação dos clientes direta e indiretamente.
Quando é o momento certo para contratar uma consultoria de SST?
Não há um momento específico apropriado para contratar uma consultoria de SST. Contudo, o indicado é fazê-lo o mais rápido possível. Isso porque é sempre mais fácil resolver um problema antes de ocorrer um acidente ou receber uma multa.
De igual modo, as regulamentações que abrangem a segurança e saúde dos funcionários são constantemente revisadas. Portanto, ao constatar que normas não estão sendo cumpridas, é imprescindível contar com uma assessoria. Para ajudar com tudo isso, consulte nossos serviços!
A melhor opção para sua organização garantir uma consultoria de SST de qualidade Uma organização especializada segurança do trabalho e meio ambiente, como a HFA, trabalha regularmente com vários segmentos de negócios.
Assim, a nossa consultoria de SST permite que nossos clientes adotem uma abordagem mais ágil em SST. Isso mantém os trabalhadores seguros, protege a organização e garante a conformidade. Portanto, adicionar nossa expertise à sua organização irá impulsionar o crescimento e melhorar a produtividade.
Entre em contato conosco e juntos forneceremos uma solução eficaz de consultoria de SST, de acordo com a necessidade da sua organização!
